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无锡两百名驾驶员招聘

大家车网 2012-11-01 15:35 来源:网摘 作者:

  秋雨过后,随着天气转凉,夜幕降临得更早,越来越多的市民上下班出行选择公交,享受公交出行带来的便捷。华灯初放,市民们已在温馨的家中时,无锡公交的驾驶员仍穿梭奔波在锡城的道路上,将乘客们送达目的地。然而,作为城市共公共交通的主要承载者,无锡公交的驾驶员数量始终处于吃不饱状态,每年的缺口仍然较大。日前无锡公交又启动了新一轮的200名驾驶员招聘。

  公交教练员百里挑一

  10月22日记者来到地处石门路和盛岸西路交界处的无锡市公交培训中心,只见训练场上车来车往,教练们在训练车上认真指导着学员。公交驾培中心的历史可以追溯到上世纪50年代无锡公交成立之初,其前身是众所周知的1979年9月正式挂牌成立的公交驾训队。

  培训中心有关负责人介绍,该中心隶属无锡市公共交通股份有限公司,由于培训资质过硬、通过率高,加上市民口碑良好,驾培中心在同行业中一直保持领先水平,不仅吸引了众多的市民前去学车,而且是无锡地区唯一一家培训A3驾驶证和从业资格证的单位。

  记者了解到,培训中心的教练员、培训老师都是从数千名公交基层中精挑细选出来的,有着多年驾驶公交车经验的老驾驶员,可谓百里挑一。他们不仅要求专业知识扎实、从业经验丰富、技能过硬、职业道德优良、综合素质较高,而且跑公交线路都在10年以上且无违章和无事故记录,其中不少人公交驾龄均在20年以上。

  应聘者多看重国企稳定

  近年来,随着无锡城市经济和社会的发展,以及“公交优先”战略的加快推进,公共交通作为城市的重要基础设施,无锡公交凸显其重要地位。无锡市公共交通股份有限公司是城市客运服务的骨干企业,公司现有职工5700余人,是无锡地区人数最多的国有企业,公司拥有营运车2300多辆,公交线路150余条,年客运总量达3.5亿人次,是集城市客运、汽车修理、汽车租赁、公交广告以及驾驶员培训等为一体的综合性交通企业。

  这几年,公交驾驶员待遇较此前逐步提高,以及人们越来越看重国企的稳定性,应聘者纷纷咨询、报名。正在进行强化训练的A3学员冯屹告诉记者,今年28周岁的他此前在南京当了8年炊事兵,复员后考虑到国企各方面较稳定又能学一门技术就选择了无锡公交。培训中心有关负责人介绍,前来应聘的人员多数家境一般,比较看重国企的稳定和待遇,而公司平均每月4000元左右的收入也易于接受。

  驾驶员“毕业”至少要一年半

  怎样才能成为一名合格的公交驾驶员成为许多应聘者共同的疑问。

  无锡公交有关人士介绍,除了符合男年满21周岁至32岁,女年满21周岁至30岁,持有无锡市城镇户口,具有高中及以上学历;身体健康,五官端正,身材匀称;男性身高不低于165cm,女性身高不低于157cm;敬业诚信、无违法记录,自愿参加城市公交车A3驾照自费专业培训等要求和标准外,还要具备高度的责任心、安全意识、服务精神、处理各种问题的能力以及较高的职业道德精神等等。

  朱师傅从事公交驾培已有9年时间,他始终给学员灌输“公交车服务的是乘客”理念,以此来强调驾驶公交车的平稳性、安全性和服务性,比如要做到“刹车乘客不点头”,这与其他车辆的培训有所不同。朱师傅说,许多学员都抱有开大车的畏惧心理,在帮助他们克服心理障碍的同时,还要纠正他们不规范的操作习惯。

  学员在完成理论考试、公交行业规范和职业道德教育后,就要经历4—6个月的基本操作培训,考试合格取得执照后,基本上等于端上了公交的“铁饭碗”;但并不是万事大吉,学员还要在无锡公交下属的分公司进行为期3个月的车间实习,学习了解基本的机械知识、故障排除处置、车辆例行保养常识等。随后3个月还要回到驾培中心进行强化回炉训练,复习巩固车辆驾驶。在接下来半年时间,学员就要随各条公交路线上经验丰富的老师傅跟车训练,熟悉沿线路况、站台以及客流情况。有些技术合格的驾驶员还会在师傅的指导下单独跑路线。

  经过初次筛选、政审、面试、培训合格等多次选拔和不断淘汰,最快的学员可在一年半后持证上岗,成为一名正式的公交驾驶员。

  今年新学员每天有20元饭贴

  有关人士介绍,现在学习A3驾照正是时候,基本不需要排队等候。学习A3照驾驶培训费用为11000元(其中实践操作费9000元,理论知识培训费用为2000元),不过,从今年开始,新学员培训期间无锡公交将按每人20元/天,给予伙食补贴。

  无锡公交有关人士介绍,学员被招收为定向A3照的委培生后,由培训中心根据公安部培训大纲进行为期4—6个月的培训。同时,无锡公交还设立“优秀学员奖”,在培训结束后,对一次性考试过关、培训期间表现积极、技术拔尖、表现突出的优秀学员给予500—1000元的一次性奖励。

  学员取得有效的A3驾照后,由培训中心组织其进行半个月的入职培训,经考试合格的学员与公司指定的劳务派遣公司建立劳动关系,缴纳社会保险费用和住房公积金等,并进入公交公司工作。工作表现良好者,无锡公交每年将按照相关文件规定予以转正。

  另外,自建立劳动关系之日起至单独驾驶前,作为培训期,月工资待遇可按无锡市政府公布的最低工资标准执行或最低工资标准的80%执行。

责任编辑: 余鲁婷

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